2025.17.2.2 Radnici i pripravnost
Vlatka Jukić, dipl. iur.
U Zakonu o radu stoji kako se vrijeme i visina pripravnosti uređuje kolektivnim ugovorom ili ugovorom o radu. Imamo u tvrtki kolektivni ugovor koji opisuje pripravnost na sljedeći način:
- 10% na na osnovnu bruto plaću dok pripravnost traje
- ako pripravnost obuhvaća rad nedjeljom, blagdanom i praznikom 50% na obavljeni rad
- ako obuhvaća noćni rad 50% dodatka za obavljen rad
- radnik ima pravo na slobodan dan nakon završetka pripravnosti
U sezoni redovito imamo iste radnike koji su pripravni iz različitih razloga. U odnosu na zakonsku odredbu o pripravnosti, i citirani članak iz KU tvrtke o pripravnosti, trebamo li unositi u ugovor o radu za radnike koliko će trajati pripravnost (npr. određeni period) i navesti visinu pripravnosti ili se može i drugačije s obzirom da imamo kolektivni ugovor? Koja odredba se više oslanja na visinu pripravnosti…
