2025.22.1.1 Naknada za odvojeni život – porezni tretman
mag. oec Ivan Vidas
Naknada za odvojeni život od obitelji predstavlja pravo radnika na novčanu naknadu kojom se nadoknađuju povećani troškovi života nastali zbog rada u mjestu koje je različito od mjesta njegova prebivališta ili uobičajenog boravišta, dok mu obitelj ostaje na stalnoj adresi stanovanja.
Ovo pravo mora biti uređeno izvorom radnog prava koji primjenjuje poslodavac, a to može biti ugovor o radu, pravilnik o radu ili kolektivni ugovor. Vrsta i sadržaj izvora radnog prava ovise o veličini poslodavca, djelatnosti kojom se bavi i organizaciji rada.
Ako pravo na naknadu nije uređeno ni u jednom od tih izvora, radnik ga ne može ostvariti, bez obzira na to što radi u mjestu udaljenom od mjesta prebivališta.
Porezni propisi omogućuju poslodavcu da radniku isplati naknadu za odvojeni život od obitelji neoporezivo, ali samo ako su ispunjeni određeni uvjeti.
Radnik mora…
